php面试常问

1. php面试一般会问些什么问题

那要看面试人的水平、拟聘任岗位的工作内容来定，如果有水平的面试老实，一般是问下面三个方面的内容之一：数据库、数据结构、算法。

数据库可以让你设计一个应用，口头描述一下如何设计这个数据库。数据结构一般是问链表、队列、堆栈相关的，算法很丰富，一般是问简单的二分查找等。

补充：
你可以直接问他的呀。如果你执着的需要知道自己的缺点，或许会感动对方。

2. PHP面试都会问什么

简单的列出10点供你参考吧
1、php基础知识
2、常用函数使用
3、排序算法
4、引用变量的理解
5、session cookie 的理解
6、http请求 get post php://input 使用
7、mysql数据库链表查询，索引优化方案等
8、linux基本命名的使用 crontab，grep ，tail等
9、缓存 redis，memcached等的使用
10、市场上常用的流行PHP框架掌握，熟悉情况

3. 在面试PHP工程师时会被问哪些问题

面试官在面试求职的PHP工程师时所问的问题千奇百怪，但由于他们需要的是一个PHP工程师，所以他们提问的问题一般不会偏离以下几个角度：
技术线(偏深度)：
1. 基础知识，比如数据结构，多线程，I/O，Http协议等。
2. 语言深度，比如PHP的运行机制，性能优化，APC(以及其原理等)。
3. 源码阅读，比如看过哪些框架，其中的机制是怎么样的，往细了问。
4. 知识宽度，静态语言，比如C、Java等，我始终觉得只会一门语言不是什么好事情。
5. 项目经验，做过什么，是否复杂，负责什么，做了什么。
业务线(偏能力)：
1. 业务能力，也就是之前做过的项目(担任的角色，负责的部分)。
2. 沟通能力，这一点能从沟通中就看出来。
3. 主动性，之前主动推动的事物等等，哪怕是一个小的点也可以。
4. 抗压能力，之前做过的项目中去挖掘细节。
5. 技术宽度，了解不一定要深入，一般会问一些比较泛的，比如多语言，Linux操作，HTTP协议等。

4. 如果你是php面试官你会提哪些面试的问题！

我在一个小公司，PHP是我来面试的。
如果初学者，我会问一些内置函数用法，或者函数变通使用。然后一些逻辑方面的题目。
如果2-3年，我会问大数据量，高并发，数据库设计优化、sql性能最大化，以及服务器方面的一些优化。
如果3-5年，会考虑架构、服务器高可用性（负载均衡、主从同步等）、以及其他语言等。
至于再往上.. 我也没到那一步。

5. 面试php程序员的时候会被问哪些问题

带上自己的最近的个人作品,或你的主站给他们看！多数问的是数据库操作或问你会什么框架之类，当然基础知识都很重要

6. PHP面试会问什么啊

1. 面试会问你以前做过什么项目，然后针对你做过的项目问点问题
   

2. 如果你面试做了面试卷，应该会针对你做的试卷问问

3. 然后会给你讲讲你面试这家公司做哪些，针对他们项目提些问题

4. 最后就是可能会问问你的平时兴趣爱好
   

7. PHP面试的内容一般有哪些一般会问那些问题有什么技巧吗

PHP程序员在面试的时候一般应该抓住以下几个点。
一、应该介绍自己掌握的开发一种，主要介绍PHP语言的独特语法以及如何使用，比如PHP语言会比CGI更快的执行动态页面。
二、必须熟悉Oracle、Mysql等数据库，并能简单的介绍自己掌握的程度。由于php做出的动态页面比用其他语言做出来的页面在执行效率以及CGI方面高得多，所以你还需要在面试中说出自己的文档撰写能力很强。
三、PHP程序员应该具备独立分析和解决问题的能力，可以在自我介绍中讲讲自己曾经遇到过的问题是如何解决的。让面试官看到你的能力，这将会直接影响到你自我介绍的成功与否。
四、一个PHP程序员必须有良好的职业道德和工作态度，所以在面试中应该尽量讲自己在做项目时的认真态度以及今后的工作规划，表现出自己的进取心。
五、还有关于沟通能力和理解能力的体现，这个在与HR的交谈中就可以表现出来，所以需要做的工作就是从容的有条理的把自我介绍说完，回答每一个问题时都应该简洁明了，关于自我介绍可以提前做个草稿，背一下。
六、团队合作能力也是企业非常看重的，在培训中老师一般都会带领大家做项目，大的项目一般会分小组，每个人都有相对应的任务，这就模拟了公司中的团队合作，在自我介绍过程中要把做项目的具体流程以及相互协作的过程说出来，让HR看到自己具备团队合作的能力。
七、最后就是执行力，每当任务分配下来的时候该如何执行，还有自己讲过职业规划后该如何执行，还有在学习的过程中是如何人字形的，遇到困难又是如何执行的，这些都可以体现出php程序员的执行力，回答的时候抓住发现及时寻找原因，快速展开行动的这个主线即可。
八、最重要的是你的能力、技术以及自己的项目

8. PHP面试中你要问面试官的问题有哪些

建议大家，在回问的时候，先问与工作相关的问题，最后问这种上下班的问题。总结几个问题，大家可以试着问问：

1. 这个职位在公司的具体职责是什么，目前最紧要的任务是什么?

2. 公司对我面试的这个岗位的定位是什么，最希望这个人达成的工作指标有哪些?

3. 如果我有幸加入，公司您希望我三个月完成哪些工作?

4. 公司希望通过这个职位实现的长期目标是什么?

5. 公司的价值观和愿景是什么?

6. 公司未来一年的发展计划和团队规划?

7. 公司是一群什么样的小伙伴，这个岗位所在的的团队是什么氛围?

8. 通过刚才和我沟通，您对我的评价是什么，您觉得我的优势和劣势是什么?

9. php技术面试一般都是什么问题

可能会问以下问题：(这是一个多元的问题，这和你应聘的公司规模，行业，技术层次有一定的关系)
1、你会使用什么框架？
2、你知道PHP有哪些框架？
3、你知道或使用过哪些PHP库？
4、你用PHP写过框架吗？
5、你有作品吗？
6、你怎么调试PHP？
7、你知道设计模型吗？
8、说一下PHP个版本的差异。
9、说一下某函数的具体作用。
10、给你一个算法让你用PHP实现。
... ...
总之有很多问题可能是意料不到的，所以建议你去牛客网多练习一下或者去海投简历体验应聘过程，失败没什么大不了的。