java工資管理系統

❶ java 員工工資信息管理系統,2種人，經理和銷售員，他們之間有一個關系：一個經理管理5個銷售員。

建兩個表，一個是普通員工表（員工姓名，經理名，基本工資，銷售量），一個是經理表（姓名，基本工資）

計算工資時，
先求出員工工資
select 員工姓名,基本工資+獎勵 from（
select 員工姓名,基本工資,case 銷售量 when 銷售量>10 then 100 else 0 end as 獎勵）

靠下班了，以後再說

❷ 求Java「工資管理，系統」源碼（eclipse導進去就能運行的）

csdn裡面有類似的代碼,不過也不是倒進去就能運行,還得你自己下載個資料庫,然後配上你自己的地址才行

❸ 求一套簡單的java的工資管理系統

你還是找專門的軟體公司做吧，在網路上求下來的，你也不敢用啊

❹ java web的工資管理系統如何實現啊

這個得自己老實敲代碼了，一般搭建的是SSH三大框架，搭好框架，把服務端寫好。再找個html頁面改一改，用於顯示頁面數據。

❺ 用Java做工資管理系統，關於員工類，工資文件存儲的問題 不能用資料庫做

寫個properties文件 然後把對象序列化存進去吧。
我是新手這是我的想法。

❻ 工資管理系統設計畢業論文屬於計算機網路技術專業的嗎

屬於。
1、計算機網路技術專業主要學習組網技術與網路管理、網路操作系統、網路資料庫、網頁製作、計算機網路與應用、網路通信技術、網路應用軟體、JAVA編程基礎方面的知識
2、而工資管理系統設計畢業運用到了JAVA編程基礎、網路資料庫、網頁製作方面的知識，所以屬於計算機網路技術專業。

❼ java 工資查詢系統

你好，工資查詢系統首先有用戶使用，所以
1、【用戶登錄
】
這個是必須的
2、有用戶登錄就需要【用戶管理】，這個功能是用來管理員工是否辭職，調休之類的
3,、既然是工資查詢就有【工資詳情】這個就是用戶登錄進去後可以按照身份證或者手機號之類的查詢自己的工資
4、有查詢就有錄入【發工資】這個功能也需要，你可以做個發工資的功能也可以做一個表格導入的這個一個功能進行工資的錄入
5、你還要做個【用戶審計】這個功能就是記錄用戶什麼時候登錄，操作了什麼，用了什麼東西，點了什麼菜單之類的
差不多就這幾點

❽ java開發工資管理系統，應該如何對工資計算公式進行操作

如果是用瀏覽器的話 這個就非常簡單 用javascript 的eval()方法就行了
如果純java 就需要用到動態編程.這個就比較負責了....

❾ 怎麼用java+sql資料庫做一個工資管理系統

第一章 需求分析

1.1 功能要求

1.1.1 功能概況

本次設計要求運用面向對象設計知識，利用 JAVA 語言設計實現一個「小型公司工資管理系統」。

1.1.2 存儲功能

能夠存儲雇員的編號、姓名、性別、所在部門，級別，並進行工資的計算。 其中，雇員級別分為經理、技術人員、銷售人員和銷售經理。四類人員的月薪計算方法如下：經理拿固定月薪；技術人員按小時領取月薪；銷售人員按其當月銷售額的提成領取工資；銷售經理既拿固定月薪也領取銷售提成。由此要求，該項目需要利用資料庫的關系表存儲數據。

1.1.3 添加功能

程序能夠任意添加上述四類人員的記錄，可提供選擇界面供用戶選擇所要添加的人員類別，要求員工的編號要唯一，如果添加了重復編號的記錄時，則提示數據添加重復並取消添加。需要利用 Java 語言連接資料庫，使用資料庫添加語句。

1.1.4 查詢功能

可根據編號、姓名等信息對已添加的記錄進行查詢，如果未找到，給出相應的提示信息，如果找到，則顯示相應的記錄信息。利用 Java Swing 控制項進行展示。

1.1.5 編輯功能

可根據查詢結果對相應的記錄進行修改，修改時注意編號的唯一性。

1.1.6 刪除功能

主要實現對已添加的人員記錄進行刪除。如果當前系統中沒有相應的人員記錄， 則提示「記錄為空！」並返回操作；否則，輸入要刪除的人員的編號或姓名，根據所輸入的信息刪除該人員記錄，如果沒有找到該人員信息，則提示相應的記錄不存。

1.1.7 統計功能

能根據多種參數進行人員的統計。例如，統計四類人員數量以及總數，或者統計男、女員工的數量，或者統計平均工資、最高工資、最低工資等信息。利用資料庫語句完成統計。

1.1.8 界面功能

利用 java 的 GUI 功能設計系統的圖形用戶界面，要求界面美觀，易用。